信息化已经普及,但许多企业系统评价低,常被抱怨不好用,甚至回归到“Excel+微信”的原始模式?怎么破?
数字化转型的本质是借助技术重塑业务与组织,这既是挑战,也是企业实现高质量发展的最佳途径。
数字化软件就像他山之石,能否攻下自己企业这块玉,要看怎么使用以及对待这块石。决定因素不就是在使用人的意识和认知吗?
数字化转型始于顶层,但是终于基层,能用起来的“数字化”才是好的数字化,一切还是业务指标是否提升“说了算”!
数据文化不是技术问题,是一种企业的核心竞争力,它决定了企业是否能真正利用数据创造价值。
企业做数字化转型建设最怕什么?
企业买软件的初衷是为了“提升效率、创造价值”,但现实却是:买得越多,管理越复杂;功能越强,效果越难量化。为什么?
不能被数字化迷失方向,数字化只是工具,最后还是要返璞归真,回到本质。
企业数字化战略的制定思路,要从以下四方面入手。
企业架构由业务架构、IT架构两大部分组成。